Skip to content
Research data finder
FI|EN

IMPORTANT INFORMATION ABOUT ETSIN! Old Etsin (etsin.avointiede.fi) will be migrated into new Etsin (etsin.fairdata.fi) at the end of June 2019. After the migration all PUBLISHED datasets will be visible in new Etsin.
Describing the datasets in Etsin will not be possible after 12th June 2019. Instead, describing the datasets will be done in new metadata tool, Qvain, which will be launched at the begin of July 2019.
Note! Remember to publish your dataset if you want it to be migrated into new Etsin.

Search for a Dataset

21 datasets found
  • Metadata: 3/5

    Diaconia Barometer 2011

    Diakoniabarometrit kartoittavat diakoniatyöntekijöiden käsityksiä ja kokemuksia työstään. Aineistossa käsitellään diakoniatyön osa-alueita, painopisteitä ja yhteistyösuhteita seurakunnissa, diakoniatyön sisällön määrittelyä, diakoniatyöntekijöiden viihtymistä työssä sekä koulutusta ja oppilaitostyötä. Diakoniatyön osa-alueisiin ja painopisteiden...
  • Metadata: 3/5

    Diaconia Barometer 2009

    Diakoniabarometrit kartoittavat diakoniatyöntekijöiden käsityksiä ja kokemuksia työstään. Aineistossa käsitellään diakoniatyön työnkuvan muutosta, yhteistyösuhteita, diakoniatyön sisällön määrittelyä ja diakoniatyön asiantuntijuutta. Työnkuvan muutokseen liittyen diakoniatyöntekijöiltä kysyttiin, ovatko eri työmuodot, kuten rippikoulutyö, yhteistyö...
  • Metadata: 3/5

    Diaconia Barometer 2013

    Diakoniabarometrit kartoittavat diakoniatyöntekijöiden käsityksiä ja kokemuksia työstään. Aineistossa käsitellään diakoniatyön osa-alueita ja yhteistyösuhteita seurakunnissa, väestön ikääntymistä ja nuorten syrjäytymistä diakoniatyön näkökulmasta sekä diakoniatyöntekijöiden työhyvinvointia. Tutkimusta ovat rahoittaneet Kirkkohallitus ja...
  • Metadata: 3/5

    Stories about Fear and Intimidation at Work 2008-2009

    Aineisto on tuotettu Suomen Akatemian rahoittamassa LEAR-hankkeessa (Leadership, Power and Fear; johtajuus, valta ja pelko), jossa tutkittiin pelon ja epävarmuuden tahallista tai tahatonta käyttöä asiantuntijaorganisaatioiden johtamisessa 2007-2010. Tutkimusaineisto sisältää 102 työelämään sijoittuvaa pelottelua käsittelevää tarinaa. Kirjoittajia...
  • Metadata: 3/5

    Spiritual Well-Being of Church Workers 2012

    Kirkon työntekijöiden hengellinen hyvinvointi 2012 -aineistossa kartoitetaan evankelis-luterilaisen kirkon työtekijöiden hengellistä hyvinvointia ja siihen saatua tukea. Kysymysten teemat käsittelevät työtekijöiden uskonnollisuutta ja hengellisen tuen saamista työssä. Kysely kerättiin osana kirkon Pyhä-painopiste (2010 - 2012) hanketta, jonka avulla...
  • Metadata: 3/5

    Interviews of Recruitment Consultants 2013

    Aineisto sisältää henkilöstöpalveluyrityksissä suorarekrytoinnin parissa työskentelevien henkilöiden haastatteluja. Haastattelut on tehty kolmen yrityksen eri toimipisteissä. Haastateltavien joukossa on yrityksen perustaja, kaksi rekrytointikonsulttia, kaksi henkilöstökonsulttia, yksikön päällikkö, psykologi, aluepäällikkö ja tiiminvetäjä. Haastatteluissa...
  • Metadata: 3/5

    Finnish Local Government 2004: Municipalities as Working Communities 1995

    Vastaajia pyydettiin ensin arvioimaan omaa sektoriaan ja sen kautta kuntien palvelutoimintaa muutamien väittämien valossa. Väittämät koskivat muun muassa sektorin tuottamien kunnallisten palvelujen merkitystä kuntalaisten tasa-arvolle, niiden tehokkuutta verrattuna yksityiseen vaihtoehtoon, johtamistapaa, kilpailuttamista ja yksityistämistä. Vastaajien...
  • Metadata: 3/5

    Gender Minorities at Work 2003: Open-ended Responses

    Aineisto käsittää sukupuolivähemmistöjen asemaa ja kokemuksia työelämässä tarkastelevan Sukupuolivähemmistöt työelämässä 2003 -kyselyn avokysymysten vastaukset. Avovastaukset sisältyvät aineistoon niiltä osin, kun niitä ei ole pystytty liittämään samasta kyselystä tuotettuun kvantitatiiviseen aineistoon fsd2797 Sukupuolivähemmistöt työelämässä 2003....
  • Metadata: 3/5

    Gender Minorities at Work 2003

    Sukupuolivähemmistöt työelämässä 2003 -kyselytutkimus selvittää sukupuolivähemmistöjen asemaa ja kokemuksia työelämässä. Kysely toteutettiin keräämällä sukupuolivähemmistöjen edustajilta, transvestiiteilta ja muilta sukupuoli-identiteetiltään ja –ilmaisultaan epätyypillisiltä henkilöiltä, tietoa heidän koulutuksestaan ja työhistoriastaan, työpaikastaan ja...
  • Metadata: 3/5

    Sexual Minorities at Work 2003

    Seksuaalivähemmistöt työelämässä 2003 -tutkimus selvittää seksuaalivähemmistöjen asemaa ja kokemuksia työelämässä. Kysely toteutettiin keräämällä seksuaalivähemmistöjen edustajilta tietoa heidän koulutuksestaan ja työhistoriastaan, työpaikastaan ja sen työilmapiiristä, syrjinnästä sekä avoimuudestaan seksuaalisesta suuntautumisestaan. Tutkimus oli osa...
  • Metadata: 3/5

    Parish Employee Survey 2004

    Evankelis-luterilaisen kirkon seurakuntien työntekijäkyselyssä kartoitettiin työntekijöiden kokemuksia jumalanpalvelus- ja rippikoulu-uudistuksesta sekä näkemyksiä seurakunnan eri toimintamuodoista, naispappeudesta ja samaa sukupuolta olevien henkilöiden parisuhteista. Vastaajilta tiedusteltiin lisäksi mielikuvia eri kirkko- ja uskontokunnista....
  • Metadata: 3/5

    Parish Employee Survey 2002

    Evankelis-luterilaisen kirkon seurakuntien työntekijäkyselyssä kartoitettiin työntekijöiden uskonnollisuutta, suhtautumista kirkon oppeihin sekä arvoja ja asenteita. Vastaajilta tiedusteltiin eri elämänalueiden, kuten työn ja uskonnon, tärkeyttä. Uskonnollisuuteen liittyvästä toiminnasta vapaa-ajalla kysyttiin, kuinka usein vastaajat osallistuvat...
  • Metadata: 3/5

    Industrial Relations, Trust and Local Bargaining 1999

    Tutkimuksessa tarkastellaan 21 erilaisen työpaikan henkilöstön näkemyksiä työsuhteen ehtojen paikallisesta sopimisesta, työnjohdon, työntekijöiden ja ay-edustajien luottamussuhteista sekä työelämän muutoksista. Aluksi kysyttiin perustietoja vastaajien työtehtävistä ja työorganisaatiosta (mm. henkilöstöryhmä, pääasialliset työtehtävät, työsuhteen laatu,...
  • Metadata: 3/5

    Fixed-Term and Subsidised Employees in Finnish Municipalities 2002

    Tutkimus on jatkoa 1998 aloitetulle hankkeelle, jossa tutkittiin lomakekyselyn avulla yli 3000 ei-vakinaisessa työsuhteessa kunta-alalla olleen henkilön psykososiaalisia työoloja ja terveyttä. Tutkimusta rahoittivat Työsuojelurahasto ja tutkimukseen osallistuneet kunnat. Ensin vastaajilta kysyttiin, kuinka monta työsuhdetta ja työpaikkaa heillä on ollut...
  • Metadata: 3/5

    Fixed-Term and Subsidised Employees in Finnish Municipalities 1998

    Tutkimuksen tarkoituksena oli kartoittaa epätyypillisissä työsuhteissa olevan henkilöstön asemaa, työoloja, hyvinvointia ja työterveyshuoltoa. Tutkimusta rahoittivat Työsuojelurahasto ja tutkimukseen osallistuneet kunnat. Ensin vastaajilta kysyttiin heidän nykyistä työpaikkaansa, viikoittaista työaikaansa sekä työsuhteen muotoa. Lisäksi kysyttiin, kuinka...
  • Metadata: 3/5

    Interviews of Male Metalworkers after Job Loss at Rauma Shipyard 2016

    Aineistossa on haastateltu seitsemää Rauman telakalta vuonna 2014 irtisanottua metallimiestä. Haastateltavat olivat haastatteluhetkellä joko työttömiä, eläkkeellä tai vajaatyöllistettyjä. Kaikilla oli takana yli 20 vuoden työura telakalla. Haastateltavia pyydettiin kertomaan omasta historiastaan, ajastaan telakalla sekä työttömyysajasta ja siihen...
  • Metadata: 3/5

    Sexual Minorities at Work 2003: Open-ended Responses

    Aineisto käsittää seksuaalivähemmistöjen asemaa ja kokemuksia työelämässä tarkastelevan Seksuaalivähemmistöt työelämässä 2003 -kyselyn avokysymysten vastaukset. Avovastaukset sisältyvät aineistoon niiltä osin, kun niitä ei ole pystytty liittämään samasta kyselystä tuotettuun kvantitatiiviseen aineistoon fsd2796 Seksuaalivähemmistöt työelämässä....
  • Metadata: 3/5

    Partnerships in Early Childhood Education 2004-2006

    Aineisto kattaa varhaiskasvatustyöntekijöiden litteroidut ryhmäkeskustelut sekä yksilö- ja vertaishaastattelut kahden vuoden ajalta. Keskustelu- ja haastatteluaineisto koottiin työntekijöiltä, jotka olivat osallistuneet Stakesin toteuttamaan Kasvatuskumppanuuden kehittämishankkeeseen (2003-2005) ja kasvatuskumppanuuden koulutukseen. Aloitushaastattelut...
  • Metadata: 3/5

    Gerontological Social Work 2000: Interviews

    Tutkimuksessa pyrittiin saamaan vanhusten parissa toimivien sosiaalityöntekijöiden näkemyksiä omasta työstään, sen merkityksestä ja sen tulevaisuudesta. Haastatteluihin osallistui 13 työntekijää erilaisista vanhustenhuollosta vastaavista laitoksista Turussa. Tutkimuskysymyksiä oli 6, jokaiselle kysymykselle oli apukysymyksiä. Ensimmäinen kysymys koski...
  • Metadata: 3/5

    Finnish Local Government 2004: Municipalities as Working Communities 2003

    Tässä KuntaSuomi 2004 -aineistossa kartoitetaan kolmatta kertaa kunnallisten työyhteisöjen työelämän laatua. Työhön ja työtehtäviin liittyen vastaajia pyydettiin ensin arvioimaan oman työnsä ruumiillista ja henkistä rasittavuutta, työtahdin muutoksia ja nykyistä työmäärää. Lisäksi selvitettiin käsityksiä oman työn palkkaustasosta, sen erilaisista...